El nuevo programa de la Alcaldía busca empoderar a 150 cuidadores con capacitación en primeros auxilios, ergonomía y autocuidado, reconociendo su esencial labor.
El 2 de octubre de 2024, la Secretaría de las Mujeres y Equidad de Género de Manizales dio inicio al programa “Cuidando al Cuidador”, una iniciativa que beneficiará a 150 personas dedicadas al cuidado de adultos mayores, personas con discapacidad y niños en situación de vulnerabilidad. Este proyecto busca proporcionar formación integral en temas clave como primeros auxilios, bienestar y autocuidado.
El alcalde Jorge Eduardo Rojas Giraldo ha incluido este programa en su plan de gobierno 2024-2027, con el objetivo de mejorar las condiciones de vida de las personas cuidadoras. “Reconocemos la invaluable labor de quienes cuidan a otros y la importancia de su bienestar”, destacó Gladys Galeano Martínez, secretaria de las Mujeres y Equidad de Género.
La capacitación es impartida por la Fundación Plataformas y abarca aspectos fundamentales como ergonomía, cuidados físicos y psicológicos. Este enfoque integral no solo busca mejorar las habilidades técnicas de los cuidadores, sino también su calidad de vida personal.
Entre los participantes, se encuentran 12 hombres y 138 mujeres, quienes tradicionalmente han asumido este rol en la sociedad. El programa también aborda el síndrome del cuidador, un tema crítico que puede generar agotamiento emocional y físico en quienes asumen esta responsabilidad.
“Es esencial capacitarse en estos temas para poder actuar adecuadamente y prevenir el burnout”, explicó el psicólogo Daniel Stiven Torres, quien participó en la formación.
Detalles de fondo:
El síndrome del cuidador es un fenómeno común entre quienes cuidan a personas con enfermedades crónicas o discapacidades. Este programa no solo pretende brindar herramientas prácticas, sino también crear un espacio de valoración y reconocimiento para los cuidadores, que a menudo pasan desapercibidos.
“El síndrome del cuidador puede desencadenar sentimientos de culpa y tristeza. Conocer más sobre estos temas nos permite actuar adecuadamente”, afirmó el psicólogo Daniel Stiven Torres.
“Gracias a estas capacitaciones he aprendido a manejar mejor la situación de mi hijo y también a cuidarme a mí misma”, comentó Blanca María Cano, una de las participantes del programa.
“Soy cuidadora 24/7 de mi madre. Este es el primer espacio donde me siento realmente valorada. Esta capacitación me permite fortalecer ese conocimiento y sentirme parte de una sociedad que reconoce mi labor”, expresó Carolina Betancur, otra cuidadora participante.
El programa “Cuidando al Cuidador” no solo busca mejorar las competencias técnicas de quienes dedican su vida al cuidado, sino también ofrecer un espacio de apoyo y reconocimiento. La Administración Municipal de Manizales se compromete a seguir trabajando en iniciativas que mejoren la calidad de vida de estos héroes silenciosos.
Información adicional
Los participantes recibirán una certificación al finalizar el curso, como un símbolo del compromiso de la Alcaldía con el bienestar de los cuidadores. El trabajo conjunto entre la Alcaldía, la Secretaría de las Mujeres y diversas instituciones refuerza el impacto positivo de esta iniciativa en la comunidad.
El programa “Cuidando al Cuidador” está diseñado para que las personas cuidadoras no solo adquieran conocimientos técnicos, sino que también se sientan valoradas y parte de una comunidad que las apoya. La certificación que obtendrán al finalizar el curso es una muestra del compromiso de la Administración Municipal por mejorar la vida de quienes, silenciosamente, dedican sus días al bienestar de otros.
El trabajo conjunto entre la Alcaldía, la Secretaría de las Mujeres y Equidad de Género y diversas instituciones como el SENA y La Fundación Plataformas, tiene impacto profundo en la vida de las personas cuidadoras.
- Un total de 150 personas participan en este proceso de formación en primeros auxilios físicos y psicológicos, ergonomía, bienestar, cuidado y autocuidado.
- Un proyecto que busca proporcionar formación integral a las personas que se dedican a la labor de cuidar a adultos mayores, personas con discapacidad o niños y adolescentes en situación de vulnerabilidad
